Câu hỏi: Bạn sẽ xử lý thế nào khi nhân viên từ chối tham dự các bữa tiệc công ty?

Trả lời: LD Petterson

Tôi gặp vấn đề này tại nơi làm việc. Tôi là nhân viên duy nhất không tham dự các bữa tiệc.

Tiệc tùng không có tính chất bắt buộc. Đó là hoạt động ngoài giờ và tự nguyện. Tuy nhiên, mỗi năm một lần, có một buổi dạ tiệc và tất cả mọi người đều được mời và nhân sự sẽ cố gắng hỗ trợ mọi người tham dự. Tại sao? Vì họ cần người ngồi bàn, phát bảng tên và chào khách. Vì vậy, nó thực sự không phải là một “bữa tiệc” dành cho nhân viên – mà là làm thêm giờ không được trả lương.

Nhưng làm thêm giờ không lương, nơi chúng tôi phải trả tiền để đậu xe mà không được hoàn trả (có năm là 20 đô la, có năm là 50 đô la), chúng tôi phải làm việc đến sau 10 giờ tối, và chúng tôi phải mặc quần áo đắt tiền (tuxedo cho đàn ông và phụ nữ thì ‘không mặc đồ hở hang’ và tôi không sở hữu loại quần áo đó), vì vậy tôi phải ra ngoài và mua những bộ quần áo này. Khi tôi được thuê, tôi hỏi quy định về trang phục và không ai nói, “Và mỗi năm một lần, bạn cần một bộ lễ phục.”

Buổi dạ tiệc cuối cùng, những nhân viên ở vị trí của tôi buộc phải tham gia – đây là một trải nghiệm “xây dựng cộng đồng”, một cơ hội để gặp gỡ nhau bên ngoài môi trường làm việc, một cơ hội để bên nhau và thư giãn. Chúng tôi không phải là ‘đồng đội’ tốt nếu không tham dự.

Giám đốc nhân sự gọi cho tôi và hỏi tại sao tôi không tham dự.

  1. Tôi giải thích về lộ trình đi làm của mình – Tôi rời khỏi nhà vào lúc 6:00 sáng để đến nơi làm việc lúc 8:30, và sau đó lúc 5:00 chiều tôi phải vội vã về bằng xe lửa – vì chuyến cuối cùng tại ga Union là 6:50, và buổi dạ tiệc bắt đầu vào lúc 8:00. Vậy làm thế nào để tôi về nhà?
  2. Bạn không thể lái xe vào ngày hôm đó? Chúng tôi có một chiếc xe ô tô và chồng tôi phải đi làm lúc 10 giờ tối, cách đó 40 dặm – Nếu tôi lái, tôi sẽ phải rời lúc 8:30 và phải về nhà đúng giờ để anh ấy không trễ làm. Đó là lý do vì sao tôi làm công việc này – lịch làm việc của chúng tôi sắp xếp như vậy nên có thể sử dụng một chiếc xe duy nhất.
  3. “Vậy hãy dẫn anh ấy theo!” Chắc chắn rồi, và thuê cho anh ấy một bộ tuxedo nữa. Và anh ấy phải dùng một ngày nghỉ phép – Tôi không thể yêu cầu chồng mình dành thời gian nghỉ phép chỉ để đứng với những người ở cơ quan của tôi. Hơn nữa đó là vào đêm thứ 6, anh ấy hầu như không thể nghỉ bởi vì anh ấy là người giám sát duy nhất, nghĩa là sẽ có một người giám sát khác thay anh ấy, rất bất tiện cho đồng nghiệp để anh ấy có thể tham dự một sự kiện tại cơ quan của tôi mà cả hai đều không muốn tham gia – chúng tôi không phải kiểu người của tiệc tùng.
  4. Tôi không sở hữu bất kỳ bộ lễ phục nào. “Đây là một lý do tốt để đi mua sắm!” Tôi không cần lý do để đi mua sắm – tôi không có tiền để mua một chiếc áo choàng mặc một lần – cơ thể tôi hay thay đổi và nó có thể không vừa với tôi vào năm tới. Nhưng tôi làm việc xa nhà vì tôi cần tiền – đây không phải là sở thích của tôi; tôi không có nhiều tiền để mua quần áo đi làm (mọi người trêu chọc tôi vì luôn mặc 10 bộ trang phục giống nhau – nhưng tôi chỉ sở hữu ba chiếc quần và mười chiếc áo cánh vì tôi không có tiền để cập nhật các mẫu quần áo của mình; tôi mặc cùng một loại quần áo từ mùa hè sang mùa đông), chưa nói đến những chiếc áo choàng. Và tôi không có thời gian để chỉ đi mua sắm – ngày của tôi là từ 6 giờ sáng đến 8 giờ tối, năm ngày một tuần – tôi không muốn dành cả ngày nghỉ trong cửa hàng để tìm kiếm một chiếc váy vừa vặn với tôi, chỉ để mặc nó đến sự kiện này. Sau đó, tôi phải trả tiền để giặt khô chiếc váy – mất nhiều tiền và thời gian hơn mà sao tôi lại phải lãng phí, chỉ để làm thêm giờ không công.
  5. “Đó không phải là công việc – mà là một bữa tiệc dành cho người cấp trên và nhân viên!” Không, không phải. Năm ngoái, tất cả các bức ảnh đều cho thấy người cấp trên mỉm cười và vui vẻ và nhân viên đang ngồi ở bàn làm thủ tục phía sau – ngay cả những bức ảnh của nhân viên ở sau bàn hoặc đứng gần cửa ra vào; không có nhân viên nào hòa nhập với người cấp trên và tất cả các bức ảnh chụp nhóm đều là của cấp trên mà không có một nhân viên nào trong ảnh. Nhân viên ở đó cho biết họ đã ngồi tại bàn trong hai trong ba giờ diễn ra sự kiện – đợi ai đó xuất hiện để bớt buồn chán, chỉ để thấy rằng người đó đã về nhà hoặc không xuất hiện (HR đã thở phào nhẹ nhõm cho đến khi họ nói, “Được rồi” nhưng họ không có ý định xuất hiện vào tối thứ Sáu để làm việc tại bàn kiểm tra miễn phí).
  6. “Sẽ có rượu?” “Đúng vậy! Một quán bar! ” Sau đó, tôi sẽ không tham dự – tôi không uống rượu và không lượn lờ xung quanh những người làm như vậy. Tôi không có hứng thú khi thấy những người xấu xa với tôi trong ngày trở nên buồn chán và lại làm chuyện xấu tính với tôi sau giờ làm việc. Ba giờ trong quầy bar là ba giờ để những ức chế sang một bên. Tôi không muốn ở gần một số người trong số những người này khi họ còn tỉnh táo – tôi thậm chí không muốn ở gần họ sau khi họ đã uống quá nhiều. Một trong những người tham dự năm trước nói với tôi rằng cô ấy sẽ không bao giờ đi nữa – cô ấy không có gì để ăn bởi vì cô ấy đã ở bàn kiểm tra gần như cả đêm, và khi cô ấy đến bữa tiệc buffet, một trong những cấp trên say xỉn đã yêu cầu cô ấy rất nhiều. gọi cho anh ấy một chiếc Uber. Sau đó, họ yêu cầu cô dành một chút thời gian ở lại giúp dọn dẹp; cô ấy đã không ra khỏi đó cho đến 11 giờ đêm. Chắc chắn, tôi muốn làm việc tại bàn đăng ký, sau đó gọi và trả tiền cho một chiếc Uber và đợi xe với cấp trên. Thật là một buổi tối thứ sáu vui vẻ!

Hoặc là tôi sẽ về nhà và đánh một giấc thật say, cách mà tôi thường thư giãn sau 65 giờ /tuần vào tối thứ 6.

Và bây giờ, chúng ta sẽ cùng tóm lược như sau:

Tôi làm việc 65 giờ/tuần. Chuyến xe lửa cuối sẽ rời bến trước khi “bữa tiệc” bắt đầu. Tôi sẽ thức dậy từ 6 giờ sáng và không trở về cho đến tận 10 giờ tối (hoặc trễ hơn), đến lúc đó tôi sẽ kiệt sức, nhưng trước mắt vẫn phải lái xe 40 dặm về nhà. Nhân viên được kỳ vọng làm việc ít nhất (nhưng thường là nhiều hơn) 1 giờ trong sự kiện kéo dài hơn 3 giờ đồng hồ. Tôi phải mua một chiếc đầm. Chồng của tôi phải nghỉ một ngày làm. Một nhân viên khác được nghỉ đêm đó sẽ phải làm việc cho anh ấy. Tôi phải thuê cho anh ấy một bộ lễ phục. Tôi sẽ phải lái ô tô của mình vào DC. Tôi sẽ phải trả tiền để đỗ xe. Sẽ không có thức ăn cho tôi bởi vì tôi sẽ ‘không làm việc’ ở quầy tiếp tân trong khi chồng tôi, người không có điểm chung với những người này, xung quanh cũng không có ai để nói chuyện – tôi chắc chắn rằng vợ/ chồng của bạn không thể không muốn rời khỏi bàn tiếp tân trong khi bạn đang bận “không” làm việc.

Và đó là một điều không nên (tôi cũng là một người quản lý sự kiện và đây là quy tắc cơ bản của sự kiện) để ăn tại bàn đăng ký. Đồ uống thoải mái và những người nói chuyện với tôi về một ngày TỐT LÀNH tại nơi làm việc (“Tại sao bạn không rửa bát đĩa mà mọi người để lại trong phòng họp? Đó là CÔNG VIỆC CỦA BẠN.” 

Và “Tôi biết là sau 5 giờ, và bạn đang trên đường về [để bắt tàu], nhưng tôi cần sao chép những thứ này cho cuộc họp ngày mai. Tôi phải đi nên chỉ cần đặt chúng trên bàn làm việc của tôi. Và đừng nói Không vì đây là CÔNG VIỆC CỦA BẠN.” – Tôi là một người quản lý ngân sách, nên đây không phải những ‘công việc của tôi’) trong tuần, và cảm thấy không được phép xúc phạm tôi sau giờ làm việc. Và chồng tôi sẽ đấm họ khi họ làm vậy.

Tôi nghĩ rằng tôi sẽ bỏ qua ‘buổi dạ tiệc siêu vui nhộn’ và chỉ cần về nhà ngủ. Nó sẽ giúp tôi tiết kiệm 100 đô la cho một chiếc váy, 150 đô la cho một bộ lễ phục, 50 đô la cho việc đậu xe, không lãng phí thời gian của chồng tôi, không phải đưa một nhân viên khác rời khỏi chiếc giường thoải mái của anh ấy để làm việc theo ca của chồng tôi, tôi sẽ về nhà chỉ sau 13 giờ làm việc thay vì 17 giờ, và không có ai bị đấm vào mũi vì say rượu.

Nhưng cảm ơn vì lời mời.

Nguồn: Quora